问：我在公司已工作3个月，公司没和我签订书面劳动合同。请问，如果我现在辞职，能否要求双倍工资的赔偿？应以3个月计算还是以2个月计算？

答：《劳动合同法》规定，用人单位须自用工之日起与劳动者签订劳动合同，若超过一个月后仍未订立书面劳动合同的，应向劳动者支付双倍工资。计算双倍工资的起点是在公司工作一个月后，即从第2个月起计算。你可以要求两个月的双倍工资。